Переход на 1С ERP 2.5 - это эффективная реализация ваших
бизнес-требований
Переход поможет:
- Снизить затраты и дополнительные расходы
- Улучшить управление на предприятии
- Обеспечить соблюдение законодательства РФ
- Снижение нагрузки на кадровиков
- Автоматизация HR
19
лет на рынке
автоматизации 1С ЗУП
684
реализованных
проектов
12
Сертифицированных специалистов по 1С ЗУП
1245
клиентов
Как происходит внедрение 1С:ЗУП у нас
ПРЕДПРОЕКТНОЕ ОБСЛЕДОВАНИЕ
- Эскизное проектирование работы системы
- Постановка задачи
- Описание бизнес-процессов
- Создание технического задания
ВЫПОЛНЕНИЕ РАБОТ
- Настройка системы и создание сквозных примеров по каждому блоку учета: Зарплата, Кадры, HR
- Заполнение нормативно-справочной информации
- Настройка аналитики и отчетов
ЗАПУСК СИСТЕМЫ
- Обучение пользователей
- Составление инструкций
- Тестовая эксплуатация
- Ввод в промышленную эксплуатацию
В результате внедрения 1С Зарплата и управление персоналом вы получите
КОНТРОЛЬ ЗА РАБОТОЙ
- Улучшение управления на предприятии
- Наведение порядка в учёте компании
- Эффективная и удобная система
- Возможности для роста, развития
и контроля бизнес-процессов - Наличие актуальных данных и отчётов
ЭКОНОМИЯ ВРЕМЕНИ СОТРУДНИКОВ
- Увеличение эффективности выполнения задач сотрудниками
- Ускорение и упрощение рутинных операций
- Оперативное получение управленческой отчётности
СНИЖЕНИЕ РАСХОДОВ
- Снижение объема работы кадровиков и расчетчиков
- Сокращение административных
и операционных расходов - Эффективное управление штатом компании
Этапы внедрения 1С Зарплата и управление персоналом
Сбор требований и пожеланий, обследование текущей ситуации и систем учета в компании
Выявление потребностей заказчика при помощи анкет и серий интервью, формализация требований заказчика
- Знакомство рабочей группы заказчика и исполнителя
- Определение зон ответственности и ролей
- Согласование договора, условий и формата сотрудничества
- Документирование целей, задач и границ проекта
- Формирование предварительного состава, сроков и бюджетов работ
Подбор продукта 1С на основе собранных требований
Анализ текущих информационных систем и подбор ПО на основе выявленных потребностей, целей и задач проекта
- Расчёт клиентских и серверных лицензий 1С
- Подбор договора сопровождения и подходящих сервисов КП
- Выбор конфигурации своего сервера для 1С или расчёт аренды 1С и сервера
Визуализация и текстовое описание бизнес-процессов
Проектирование «как есть» и «как будет»
- Интеллект-карты (mindmaps)
- Диаграммы BPMN
- Текстовое описание
- Техническое задание
Настройка
Определение необходимых доработок и интеграций
- Установка
- Начальная настройка
- Создание сквозных примеров по основным процессам
Загрузка данных из исторических систем
При наличии исторических систем (например SAP) или прошлой базы 1С производим перенос справочников и данных
- Справочники сотрудников, подразделений, организаций
- Остатки для расчета среднего заработка
- Перенос штатной расстановки и штатного расписания
- Остатки по резервам
- Данные по начислениям и удержаниям
Обучение пользователей
Обучение по основным операциям в 1С
- Создание текстовых и видеоинструкций
- Обучение работе с отчетами
- Онлайн обучение и консультации
- Аттестация (опционально)
Доработка функционала
Берём максимум из типового функционала 1С с последующим добавлением недостающих функций
- Обработки
- Отчеты
- Печатные формы
- Расширения
- Доработка конфигурации (в крайнем случае)
Сопровождение и развитие
Подключение специалиста 1С с целью дальнейшего развития и сопровождения системы для реализации следующих задач
- Решение вопросов по ведению учета, настройкам,
поиску ошибок ввода данных - Создание новых возможностей и функционала
- Обмен 1С с другими системами
- Подключение 1С Отчетности 1С Кабинет сотрудника и др.
5 факторов, от которых зависит стоимость внедрения 1С ЗУП
Для каждого проекта стоимость внедрения рассчитывается индивидуально. Она складывается из следующих факторов:
- Текущее состояние учета
Как система учета используется на сегодняшний момент (1С, SAP,и др.). Каково кол-во сотрудников в базе и кол-во пользователей системы. - Качество проработки и регламентации бизнес-процессов, которые необходимо автоматизировать
Расчет зарплаты, Кадровый учёт, Подбор персонала (HR), проведение анкетирования, сбор необходимой аналитики и прочие направления - Интеграция
Требуется ли интеграция с другими системами и адаптация под особенности бизнес-процессов. Подключение дополнительных сервисов 1С или других разработчиков. - Вовлечение сотрудников заказчика в проект внедрения
Наличие рабочей группы с ответственными за каждое направление автоматизации сотрудниками (руководители, ит отдел, собственники, директора) - Оценка объёма и состава документации, требуемой в проекте
Оставьте заявку и вы получите:
- Консультацию по продуктам 1С
- Участие в проработке проекта опытных специалистов по Внедрению 1С, а не продажников
- Варианты решения и подбор оптимальной программы 1С для ваших задач
- Предварительную стоимость и сроки работ
Почему внедрение 1С:ЗУП лучше заказать у нас?
Как делают другие компании:
- Меняют специалистов, что ведёт к увеличению сроков и бюджетов работ, трате времени на повторные объяснения
- Продажей проекта и его реализацией занимаются разные люди
- После окончания работ отказывают в дальнейшем сопровождении
- Относятся формально, отсутствует вовлечённость в проект
- Завышают стоимость работ
Что предлагаем мы:
- Продает, оценивает и делает один ответственный специалист
- Реальный опыт и оценка до начала работ
- Закрепленный системный аналитик
- Сертифицированные специалисты
- Сопровождение и постоянное развитие системы
- Уникальная методология
- Адекватные цены
Оставьте заявку и получите в подарок месяц сопровождения после внедрения
Пройдите небольшой опрос и получите подходящее вам предложение
627 клиентов уже внедрили 1С с нашей помощью!
Функциональные возможности и цена перехода на 1С ЗУП 3
Гарантии
1
2
3
4
5
6
За 12 лет нами реализовано 2345 проектов
ПРЕМИУМ ПОЛИМЕР ГМБХ ООО внедрение 1С УТ
Внедрение 1С Управление торговлей 11
Произведено предпроектное обследование
Сформирована рабочая группа и определены ответственные по каждому блоку
Выполнена настройка и создание сквозных примеров
Проведено обучение
Далее произведены доработки и сопровождение системы 1С УТ 11
Пример доработки
Для контроля не отгруженного товара (по заказам клиента) был создан Документ «План отгрузок».
В документ попадают товары из заказов клиента, по которым не оформлены отгрузочные документы (реализация).
Затем менеджер из документа «План отгрузок» может перейти в документ «Заказ клиента» и оформить реализацию по данным товарам.
В документе есть возможность указывать несколько клиентов и вариант доставки — «Самовывоз»», «Доставка» или «Сборная доставка».
Сборная доставка — это машины, в которой заказы разных клиентов с несколькими адресами выгрузки.
Если в документ выбирают несколько клиентов, заказы отображаются по всем выбранным клиентам.
В документе можно увидеть кол-во товара к отгрузке по каждому заказу, а также количество товаров в резерве. В журнале документов отображается общая сумма счетов по товарам в резерве, сумма счетов по товарам к отгрузке, общий вес товара к отгрузке, общий объем товара к отгрузке, а также рентабельность.
Мы предоставляем услуги по
Подробнее о внедрении 1С:Зарплата и управление персоналом
Внедрение системы 1С Зарплата и управление персоналом позволяет подобрать оптимальные решения поставленных целей и задач.
Настроить программный комплекс 1С своими силами в теории возможно.
Однако на практике процесс запуска «1C: Зарплата и управление персоналом 8» идет лучше, быстрее и эффективнее с опытными специалистами 1С.
Команда профессионалов Группы компаний IVBV уже прошла долгий путь многочисленных внедрений и нашла лучшее эффективное решение, учитывая многочисленные подводные камни. Наши специалисты улучшат постановку и реализацию всех бизнес-задач компании в 1С.
Стоимость состоит из двух частей: работы и лицензии 1С
По лицензиям необходимо выбрать продукт 1С ЗУП и определить количество пользователей, кто единовременно будет работать в 1С — не важно общее количество пользователей, а именно сколько максимум будет работать одновременно в 1С.
По работам оставьте заявку, поможем определиться с продуктом, 1С ЗУП ПРОФ, КОРП или Базовая. Сформулировать цели и задачи для внедрения 1С и на основе этой информации сможем дать предварительную оценку внедрения 1С.
Лучший вариант 1С тот, который максимально покрывает цели и задачи по системе учета, а также в идеале подойдет для будущего развития.
Однако не всегда имеет брать 1С ЗУП с максимальным функционалом, т.к. для решения текущих задач он может быть избыточным и перегруженным.
Если было внедрение, для ориентира можно взять 10-15% в месяц от общей стоимости внедрения 1С на первые 3-6 месяцев на сопровождение 1С.
Доработки и новые задачи при этом идут отдельно
Да, конечно.
Но тут главное чтобы повезло с опытом и компетенциями специалиста.
Как правило все фрилансеры нацелены на сиюминутный заработок и демпингуют цены, т.к. не несут ни какой ответственности за результат.
Дополнительные услуги
1
2
3
4
5
Внедрение 1С: ЗУП 8 под задачи вашего бизнеса
Получите финансовую отдачу за 3 месяца после внедрения 1С Зарплата и управление персоналом